东风随州专汽员工通过薪酬改革方案

　　4月14日，东风随州专用汽车有限公司薪酬改革方案在该公司一届三次员工代表大会上一致通过，并将在3月份工资中兑现。  　

　　遵照东风有限薪酬优化体系的大框架要求，东风随州专汽的薪酬改革方案在编制过程中，既注重对员工的宣传讲解，又充分发挥民主，从该公司的实际出发，融合员工的意见和建议，实行以宽带薪酬制度为基础、多种分配形式并行的科学灵活的工资分配模式。  
 

　　该公司总经理郑华表示，一个好的薪酬体系，必须能够吸引并留住好的技术人才、营销人才、技能人才，管理人才，同时兼顾公平，调动各级各类人员的积极性，为企业的可持续发展提供内在动力。  
 

　　此次员工代表大会，充分体现了该公司尊重员工的知情权、参与权和决策权，围绕生产经营，汇聚员工集体智慧共商发展大计，实现企业与员工的和谐发展。  
 

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